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    [1,"AGENTE DE CONTRATAÇÃO","11/03/2025","29/05/2025","Ativo","29","23","79.31%","202505"],
    [2,"ANÁLISE DE POLÍTICAS PÚBLICAS","12/05/2025","16/05/2025","Ativo","13","12","92.31%","202505"],
    [3,"APLICAÇÃO DE SANÇÕES ADMINISTRATIVAS","14/04/2025","27/05/2025","Ativo","22","18","81.82%","202505"],
    [4,"BÁSICO DE LICITAÇÕES E CONTRATOS","05/03/2025","31/05/2025","Ativo","163","121","74.23%","202505"],
    [5,"CAPACITAÇÃO DA FASE QUANTITATIVA NO SISTEMA GFT","20/03/2025","27/05/2025","Ativo","18","14","77.78%","202505"],
    [6,"CIPA - COMISSÃO INTERNA DE PREVENÇÃO DE ACIDENTES E ASSÉDIO","11/03/2025","29/05/2025","Ativo","106","92","86.79%","202505"],
    [7,"COMPREENDER PESSOAS PARA INOVAR","27/05/2025","27/05/2025","Ativo","5","5","100.00%","202505"],
    [8,"COMUNICAÇÃO ESTRATÉGICA EM GESTÃO DE PROJETOS","13/05/2025","14/05/2025","Ativo","16","16","100.00%","202505"],
    [9,"CONSTRUÇÃO DA PROPOSTA ORÇAMENTÁRIA E GESTÃO DE CRÉDITOS ADICIONAIS - ELEMENTOS PRÁTICOS","27/05/2025","30/05/2025","Ativo","25","25","100.00%","202505"],
    [10,"CONSTRUINDO PRODUTOS E HISTÓRIAS COM DADOS","16/04/2025","29/05/2025","Ativo","15","10","66.67%","202505"],
    [11,"CONTRATOS PÚBLICOS: ALTERAÇÃO, VIGÊNCIA E EQUILÍBRIO ECONÔMICO-FINANCEIRO","07/04/2025","30/05/2025","Ativo","21","12","57.14%","202505"],
    [12,"DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL COM MBTI","29/05/2025","29/05/2025","Ativo","22","15","68.18%","202505"],
    [13,"DESIGN SPRINT PARA INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO","26/05/2025","30/05/2025","Ativo","22","22","100.00%","202505"],
    [14,"DESIGN THINKING PARA INOVAÇÃO NO SETOR PÚBLICO","26/05/2025","30/05/2025","Ativo","4","0","0.00%","202505"],
    [15,"DIREITO PREVIDENCIÁRIO - NOÇÕES BÁSICAS","05/05/2025","09/05/2025","Ativo","28","28","100.00%","202505"],
    [16,"DIRETRIZES DE CAPTAÇÃO DE RECURSOS PARA PROJETOS GOVERNAMENTAIS","28/04/2025","20/05/2025","Ativo","20","20","100.00%","202505"],
    [17,"DIVERSIDADE E EMPATIA NA GESTÃO DE PESSOAS","22/05/2025","23/05/2025","Ativo","16","16","100.00%","202505"],
    [18,"ECONOMIA DO SETOR PÚBLICO","05/05/2025","09/05/2025","Ativo","27","25","92.59%","202505"],
    [19,"ELABORAÇÃO E PLANEJAMENTO DE PROJETOS COM PM CANVAS","12/05/2025","12/05/2025","Ativo","11","0","0.00%","202505"],
    [20,"EQUIPE DE PLANEJAMENTO DE CONTRATAÇÃO","14/04/2025","30/05/2025","Ativo","58","43","74.14%","202505"],
    [21,"ESTUDOS TÉCNICOS PRELIMINARES","21/04/2025","29/05/2025","Ativo","30","26","86.67%","202505"],
    [22,"ÉTICA NO SERVIÇO PÚBLICO COM CLÓVIS DE BARROS","20/03/2025","30/05/2025","Ativo","51","46","90.20%","202505"],
    [23,"EVOLUÇÃO DA GESTÃO DE PESSOAS NO SETOR PÚBLICO","14/03/2025","29/05/2025","Ativo","63","50","79.37%","202505"],
    [24,"EXCEL-AVANÇADO","11/03/2025","30/05/2025","Ativo","42","34","80.95%","202505"],
    [25,"EXCEL-BÁSICO","05/03/2025","30/05/2025","Ativo","66","51","77.27%","202505"],
    [26,"EXECUÇÃO ORÇAMENTÁRIA E FINANCEIRA - MÓDULO 1","12/05/2025","16/05/2025","Ativo","35","35","100.00%","202505"],
    [27,"FINANÇAS PÚBLICAS NO BRASIL E EM GOIÁS – ASPECTOS INTRODUTÓRIOS","17/03/2025","31/05/2025","Ativo","58","45","77.59%","202505"],
    [28,"FORMAÇÃO BÁSICA PARA O NOVO SERVIDOR","21/01/2025","29/05/2025","Ativo","115","83","72.17%","202505"],
    [29,"FUNDAMENTOS EM GERENCIAMENTO DE PROJETOS","12/05/2025","16/05/2025","Ativo","23","21","91.30%","202505"],
    [30,"FUNDAMENTOS EM GOVERNANÇA PÚBLICA","26/03/2025","31/05/2025","Ativo","73","63","86.30%","202505"],
    [31,"GESTÃO DA MUDANÇA: COMO IMPULSIONAR A INOVAÇÃO E A TRANSFORMAÇÃO PÚBLICA","12/05/2025","13/05/2025","Ativo","27","26","96.30%","202505"],
    [32,"GESTÃO DE AQUISIÇÕES PARA PROJETOS GOVERNAMENTAIS","21/05/2025","22/05/2025","Ativo","17","17","100.00%","202505"],
    [33,"GESTÃO DE CONTRATOS E COMPLIANCE","05/03/2025","31/05/2025","Ativo","50","43","86.00%","202505"],
    [34,"GESTÃO DE PESSOAS ORIENTADA PARA RESULTADOS","12/05/2025","27/05/2025","Ativo","22","21","95.45%","202505"],
    [35,"GESTÃO DE RISCOS NA PRÁTICA - OPERACIONALIZAÇÃO DO APLICATIVO SMARTSHEET","26/05/2025","28/05/2025","Ativo","23","23","100.00%","202505"],
    [36,"GESTÃO DO CONHECIMENTO","12/05/2025","16/05/2025","Ativo","18","18","100.00%","202505"],
    [37,"GESTÃO E CONTROLE DA FOLHA DE PAGAMENTO – NÍVEL PRÁTICO","26/05/2025","30/05/2025","Ativo","23","23","100.00%","202505"],
    [38,"GESTÃO E CONTROLE DA FREQUÊNCIA - NÍVEL PRÁTICO","22/05/2025","23/05/2025","Ativo","22","22","100.00%","202505"],
    [39,"GESTÃO E FISCALIZAÇÃO DE CONTRATOS","21/03/2025","31/05/2025","Ativo","47","44","93.62%","202505"],
    [40,"HARMONIZANDO RELAÇÕES: COMUNICAÇÃO E CLIMA ORGANIZACIONAL - MÓDULO I","07/05/2025","09/05/2025","Ativo","18","0","0.00%","202505"],
    [41,"IMPLEMENTAÇÃO DO MODELO DE GOVERNANÇA E GESTÃO PÚBLICA – GESTAOPUBLICAGOV.BR","05/05/2025","06/05/2025","Ativo","20","19","95.00%","202505"],
    [42,"INFORMÁTICA BÁSICA","05/05/2025","23/05/2025","Ativo","23","17","73.91%","202505"],
    [43,"INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL E FERRAMENTAS GENERATIVAS","05/03/2025","30/05/2025","Ativo","143","104","72.73%","202505"],
    [44,"INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL E USO DO CHAT GPT","15/05/2025","23/05/2025","Ativo","61","57","93.44%","202505"],
    [45,"INTRODUÇÃO À ANÁLISE DE DADOS","19/03/2025","31/05/2025","Ativo","26","22","84.62%","202505"],
    [46,"INTRODUÇÃO À LEI GERAL DE PROTEÇÃO DE DADOS - LGPD","10/04/2025","30/05/2025","Ativo","177","137","77.40%","202505"],
    [47,"INTRODUÇÃO AO MICROSOFT 365","28/04/2025","30/05/2025","Ativo","20","19","95.00%","202505"],
    [48,"INTRODUÇÃO AO USO DE DADOS","03/04/2025","29/05/2025","Ativo","25","24","96.00%","202505"],
    [49,"LANÇAMENTO DO MÓDULO 1 DO SIAFIC","16/05/2025","16/05/2025","Ativo","381","334","87.66%","202505"],
    [50,"LEI DE RESPONSABILIDADE FISCAL (LRF) – FUNDAMENTOS E APLICAÇÕES","26/05/2025","31/05/2025","Ativo","14","14","100.00%","202505"],
    [51,"MENTALIDADE ÁGIL EM PROJETOS GOVERNAMENTAIS","22/04/2025","30/05/2025","Ativo","12","9","75.00%","202505"],
    [52,"MICROSOFT 365: FORMS PARA CRIAÇÃO E GERENCIAMENTO DE PESQUISAS","23/04/2025","26/05/2025","Ativo","16","11","68.75%","202505"],
    [53,"MICROSOFT 365: ONEDRIVE PARA ARMAZENAMENTO","22/04/2025","31/05/2025","Ativo","14","10","71.43%","202505"],
    [54,"MICROSOFT 365: OUTLOOK PARA E-MAIL","15/04/2025","26/05/2025","Ativo","10","9","90.00%","202505"],
    [55,"MICROSOFT 365 PARA ESCRITÓRIO","15/04/2025","29/05/2025","Ativo","21","20","95.24%","202505"],
    [56,"MICROSOFT 365: PLANNER E TODO PARA ATIVIDADES E TAREFAS","25/03/2025","30/05/2025","Ativo","19","13","68.42%","202505"],
    [57,"MICROSOFT 365: SHAREPOINT PARA SITES E PORTAIS","24/04/2025","29/05/2025","Ativo","19","16","84.21%","202505"],
    [58,"MICROSOFT 365: TEAMS PARA COLABORAÇÃO E COMUNICAÇÃO","23/04/2025","30/05/2025","Ativo","14","12","85.71%","202505"],
    [59,"NOÇÕES BÁSICAS DO ESTATUTO DO SERVIDOR PÚBLICO","19/04/2025","29/05/2025","Ativo","79","56","70.89%","202505"],
    [60,"O QUE O AGENTE PÚBLICO PRECISA SABER SOBRE ÉTICA PÚBLICA?","09/03/2025","30/05/2025","Ativo","134","126","94.03%","202505"],
    [61,"ODISSEIAS DO MUNDO FANI","13/05/2025","13/05/2025","Ativo","3","0","0.00%","202505"],
    [62,"OFICINA: COMPREENDER PESSOAS PARA INOVAR","27/05/2025","27/05/2025","Ativo","25","18","72.00%","202505"],
    [63,"OFICINA DE FOTOGRAFIA INSTITUCIONAL MOBILE","21/05/2025","26/05/2025","Ativo","44","42","95.45%","202505"],
    [64,"ORÇAMENTO PÚBLICO NA CONSTITUIÇÃO FEDERAL","22/04/2025","28/05/2025","Ativo","44","38","86.36%","202505"],
    [65,"PALESTRA: CONSTRUINDO O FUTURO COM OKRS: UMA NOVA ABORDAGEM PARA ALINHAR ESFORÇOS, IMPULSIONAR RESULTADOS E TRANSFORMAR REALIDADES","07/05/2025","07/05/2025","Ativo","182","154","84.62%","202505"],
    [66,"PESQUISA DE PREÇOS","24/04/2025","30/05/2025","Ativo","28","23","82.14%","202505"],
    [67,"PLANEJAMENTO E DESENHO DE POLÍTICAS PÚBLICAS","19/05/2025","23/05/2025","Ativo","32","32","100.00%","202505"],
    [68,"POWER BI PARA ANÁLISE DE DADOS - AVANÇADO","14/03/2025","27/05/2025","Ativo","10","9","90.00%","202505"],
    [69,"POWER BI PARA ANÁLISE DE DADOS - BÁSICO","06/03/2025","30/05/2025","Ativo","29","19","65.52%","202505"],
    [70,"PREGÃO","12/03/2025","30/05/2025","Ativo","30","25","83.33%","202505"],
    [71,"PREGÃO ELETRÔNICO NA PRÁTICA","06/05/2025","15/05/2025","Ativo","40","40","100.00%","202505"],
    [72,"PROCESSO ADMINISTRATIVO ESTADUAL – LEI 13.800/2001","13/03/2025","29/05/2025","Ativo","47","41","87.23%","202505"],
    [73,"PRODUÇÃO DE DESPACHOS CONFORME O MANUAL DE REDAÇÃO DO GOVERNO DO ESTADO DE GOIÁS","20/05/2025","21/05/2025","Ativo","19","19","100.00%","202505"],
    [74,"PROGRAMA DE COMPLIANCE PÚBLICO – EIXO 3 – PROCESSO ADMINISTRATIVO DE RESPONSABILIZAÇÃO DE PESSOAS JURÍDICAS","26/05/2025","30/05/2025","Ativo","3","3","100.00%","202505"],
    [75,"PROGRAMA DE COMPLIANCE PÚBLICO - EIXO 4: GESTÃO DE RISCOS","06/03/2025","30/05/2025","Ativo","92","79","85.87%","202505"],
    [76,"PROGRAMA DE COMPLIANCE PÚBLICO: EIXO 3 – PROCESSO ADMINISTRATIVO DE RESPONSABILIZAÇÃO DE PESSOAS JURÍDICAS","05/03/2025","29/05/2025","Ativo","44","36","81.82%","202505"],
    [77,"PROGRAMA DE COMPLIANCE PÚBLICO: EIXO 3 - SINDICÂNCIA E PROCESSO ADMINISTRATIVO DISCIPLINAR","05/03/2025","30/05/2025","Ativo","45","36","80.00%","202505"],
    [78,"PROGRAMA DE COMPLIANCE PÚBLICO: EIXO 4 - GESTÃO DE RISCOS PARA ALTA GESTÃO","18/03/2025","31/05/2025","Ativo","43","24","55.81%","202505"],
    [79,"PYTHON PARA ANÁLISE DE DADOS","14/04/2025","22/05/2025","Ativo","10","8","80.00%","202505"],
    [80,"RECRUTAMENTO E SELEÇÃO","09/04/2025","30/05/2025","Ativo","37","26","70.27%","202505"],
    [81,"REDAÇÃO OFICIAL","20/02/2025","30/05/2025","Ativo","84","63","75.00%","202505"],
    [82,"REGISTRO DE PREÇOS","24/04/2025","27/05/2025","Ativo","14","12","85.71%","202505"],
    [83,"SEI! - AVANÇADO","10/04/2025","30/05/2025","Ativo","108","65","60.19%","202505"],
    [84,"SEI! - BÁSICO","10/04/2025","31/05/2025","Ativo","206","131","63.59%","202505"],
    [85,"SEMEAR | LEITURA EXECUTIVA","07/05/2025","07/05/2025","Ativo","13","12","92.31%","202505"],
    [86,"SEMINÁRIO: GOVERNANÇA E GESTÃO PÚBLICA EM PLANEJAMENTO, ORÇAMENTO E AVALIAÇÃO DE POLÍTICAS PÚBLICAS","23/05/2025","23/05/2025","Ativo","293","227","77.47%","202505"],
    [87,"SISTEMA DE LOGÍSTICA DE GOIÁS - SISLOG 2.0","11/04/2025","30/05/2025","Ativo","232","162","69.83%","202505"],
    [88,"SOLUÇÕES CRIATIVAS PARA PROBLEMAS PÚBLICOS COM USO DE IA NA PRÁTICA","08/05/2025","08/05/2025","Ativo","22","17","77.27%","202505"],
    [89,"SQL PARA ANÁLISE DE DADOS","11/04/2025","26/05/2025","Ativo","6","6","100.00%","202505"],
    [90,"TERMO DE REFERÊNCIA","18/03/2025","30/05/2025","Ativo","34","28","82.35%","202505"],
    [91,"TESTE DE NIVELAMENTO - PRÉ-REQUISITO PARA O CURSO EXCEL - AVANÇADO","28/04/2025","31/05/2025","Ativo","45","37","82.22%","202505"],
    [92,"TESTE DE NIVELAMENTO - PRÉ-REQUISITO PARA O CURSO POWER BI – AVANÇADO","22/04/2025","29/05/2025","Ativo","7","5","71.43%","202505"],
    [93,"TESTE DE NIVELAMENTO - PRÉ-REQUISITO PARA O CURSO PROJETO PRÁTICO (GP) OU POWER BI – BÁSICO","06/05/2025","31/05/2025","Ativo","25","19","76.00%","202505"],
    [94,"10º EVENTO DA REDE DE GESTÃO DE PESSOAS - COMEMORAÇÃO AO DIA DO PROFISSIONAL DE RH","20/05/2025","20/05/2025","Ativo","239","214","89.54%","202505"]
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